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集團領導深入困難職工家庭開展“小康路上一個不能少、衣食住行、急難隱情”普查百日行動調研(二)
  為踐行民企集團倡導的“小康路上不落下一名殘疾職工”的理念,深入推進精準扶貧到戶,建立精準扶貧工作長效機制,加快殘疾職工脫貧步伐,集團在端午節到來前夕,為機裝福利廠10戶困難職工準備營養蜜兒餐、紅木馬扎;機裝福利廠還為10戶特困職工準備了咸鴨蛋、雞蛋、豆油節日禮物,在6月6日,上午9時,由民企集團副經理趙新品同志與機裝福利廠黨支部書記姜微同志、工會主席韓初輝同志、組宣部部部劉冰同志,殘協負責人劉浩然同志組成的一行5人,帶著滿滿的關愛給殘疾特困職工送去貼心的關懷和節日的問候。

  經過提前科學規劃走訪路線,第一站來到家住大館市場附近的王廣斌家。王廣斌,男,1960年7月出生,59歲,肢殘貳級。離異與年愈八旬的老母親一起生活,他常年租房,老母親沒有退休金僅靠每月500元的遺屬費,艱難度日。趙經理多次走訪,十分了解他家的實際情況,單位積極幫他建立溫暖扶貧檔案,幫他切實解決實際困難,感動得王廣斌的老母親連聲道謝。家住鐵西八家子附近的殘疾職工侯連道,男,1960年5月20日出生,59歲,肢殘貳級,離異,常年患心臟病依靠打針吃藥維持。這次家訪,他提出能否給解決輪椅,解決出行困難的問題,趙經理立刻責成企業管理殘協同志,與集團殘聯取得聯系,盡快解決殘疾職工關心的問題。姜微書記把救濟金交到侯連道手里,感動得他不知說啥才好。陳偉,男,是2018年8月才轉入企業的殘疾職工,1975年11月25日出生,44歲,肢殘貳級,夫妻雙殘,他愛人去年患尿毒癥需要常年透析,孩子初二補課花費多,造成生活困難。陳偉提出希望能把愛人轉到民企工作,能有保障。趙經理向姜微書記仔細了解了情況,全面考慮、衡量,解決好殘疾職工的困難,并鼓勵陳偉樹立信心,好好生活。安春陽,男,1962年1月出生,57歲,肢殘貳級,愛人無業,2017年患腦血栓住院,現仍在恢復中,家庭生活清苦卻絲毫未能動搖他醉心著書的信心,家里滿滿都是他的著作。他還親筆寫了封信給趙經理,言語間既有對現實的無奈,更有對過去的感懷。趙經理耐心的聽了他的講述,鼓勵他安心寫作,為社會創造更多的精神財富。魯健德,男,1960年8月出生,59歲,夫妻雙殘,愛人退休,孩子遠在深圳打工,家庭生活困難,趙經理了解他家實際情況,殘協同志及時更新了殘疾職工相關信息,把節日慰問品送到了他手里,夫妻二人連聲道謝。郭立清,男,1960年9月出生,59歲,肢殘叁級,離異,常年吃藥,兒子退伍后無業,造成家庭生活困難,看到紅木馬扎,他愛不釋手,可以拿著它乘涼,眼里充滿感激。劉健,女,1985年1月出生,34歲,肢殘叁級未婚和父母同住在舊堡區廉住房里,一家三口人都是民企殘疾職工,生活困難無自救能力然而,要強的劉健媽媽確把屋子收拾得干干凈凈。趙經理仔細查看家里生活條件,了解了她的生活困難,集團和企業領導的親切關懷慰問給這個困苦家庭帶來了難得輕松和愉悅。趙麗,女,1975年5月出生,肢殘肆級,離異租房,女兒在鐵嶺師范學院念大三,生活困難可想而知。看到趙經理和單位領導的到來,她激動的握住趙經理的手連聲說謝謝,希望明年孩子畢業能到民企工作,趙經理了解這一情況后,做了記錄,為殘疾職工排憂解難,盡心盡力。于福奇,男,1960年8月出生,59歲,意外受傷導致他壹級視力殘疾,離異,女兒大學畢業后一直找不到工作,因為治病賣了房子,暫時居住在親屬家,居無定所艱難度日。企業殘協同志幫他建立了溫暖扶貧檔案,努力幫他解決現實困難。孫迎春,女,1972年2月出生,智殘叁級,離異帶兩個孩子生活,大兒子無業,小女兒剛滿4歲,上幼兒園,她早早就在樓下等待我們的到來,看到我們十分高興。豐盛的節日慰問品解決了這個家庭的燃眉之急。由于路線提前規劃,科學準確,10戶特困職工在端午節來臨前,就收到了來自集團公司和機裝福利廠的節日禮物,在每次走訪中收集的信息,及時更新,積極于相關部門協調著手落實,真正解決他們最為關心的實際問題,努力實現在小康路上不落下一名殘疾職工的目標。

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